ОБЯЗАТЕЛЬСТВА


Leonards поддерживает некоммерческую организацию B Lab.

Мы оцениваем социальное и экологическое воздействие каждого объекта недвижимости.

Таким образом, Leonards присоединяется к глобальному движению, состоящему из коммерческих компаний всех размеров и из всех секторов, которые хотят развиваться и демонстрировать свое положительное влияние, а также стремятся к лучшему, более экологическому и гуманному миру.

Все они привержены созданию положительного социального, общественного и экологического воздействия и являются частью подхода к прогрессу, подвергаясь оценке каждые 3 года. В 2021 году в движении участвовало 3350 компаний B Corp по всему миру.

Leonards принимает статус миссионерского общества

lion
Leonards присоединился к двадцати новаторским компаниям в сфере недвижимости, став компанией с миссией и записав свою цель в своем уставе.
«Leonards продвигает идеи, приверженные созданию города с низким уровнем выбросов углерода и инклюзивности»

Чтобы подтвердить нашу миссию и наши обязательства, мы в настоящее время создаем миссионерский комитет.

«Это твердое намерение и смелый поступок в то время, когда текущие события могут заставить нас усомниться в актуальности этой модели. Мы убеждены, что для создания устойчивой ценности необходимо иметь Цель, которая обеспечивает прозрачность и согласованность, в которых нуждаются все стороны: от нашей команды до партнеров. Амбициозные цели, которые мы поставили себе, будут измеряться и контролироваться нашим миссионерским комитетом. »

Наши обязательства

Leonards работает для лучшей жизни городов

Leonards делает свои проекты и достижения векторами экологического и социального прогресса. Среди других обязательств излагаем ниже некоторые принципы, соблюдением которых мы особенно гордимся:

Маркировка

Все наши новые проекты должны быть разработаны таким образом, чтобы в конечном итоге они имели маркировку экологичности.

Культура

Делать свой вклад в совокупность достижений человечества в производственном, общественном и духовном отношении.

Экономика замкнутого цикла

Все наши проекты по реструктуризации должны быть частью партнерства в области экономики замкнутого цикла.

Профессиональная интеграция

Все наши проекты должны включать компонент местной профессиональной интеграции.

Солидарность

Каждый сотрудник Leonards обязуется ежегодно проводить день солидарности в пользу ассоциации по своему выбору.

Формирование

Каждый сотрудник Leonards должен иметь возможность ежегодно проходить профессиональное обучение.

Низкий углерод

Наши проекты должны в конечном итоге приводить к снижению уровня углерода в атмосфере.

Лесовосстановление

Все наши проекты должны быть связаны с программой пересадки деревьев с целью посадки 1 дерева на 10 м2 объекта.

Мы поддерживаем эти проекты